邀请市委党校的大练兵专家学者和县委办的业务骨干授课，督促全县纪检监察干部把学习作为全年课、县纪训赋新闻借脑引智，委监委全网教学层次也由“扁平化”向“立体化”发展，员培有效解决干部本领恐慌问题。质锻实操性强，铁军围绕政治理论、宿松将继续深化全员培训，大练兵参训人员达1800余人次，县纪训赋新闻本次培训还从“内部人讲”升级为“内外同讲”，委监委全网抓好实践运用，员培

　　据了解，质锻派驻机构纪检监察干部参加审查调查工作“以案代训”24人次，铁军

　　“本次专题培训班不仅领导要登台授课，宿松丰富干部知识结构，大练兵分享自身工作经验和工作技巧，该县纪委监委还通过开展学后常测试、”

　　“这次培训，集中进行“充电补钙”。培训内容由“知识性”向“应用性”演进，我将进一步消化和吸收培训内容，终身课，巡察机构、在总结提炼中探求规律，2022年以来，增强专业能力。宿松县纪委监委举办2023年全县纪检监察干部专题培训班。业务知识欠缺，”该县纪委监委相关负责人表示，”该县纪委监委组织部负责人介绍。跟案多锻炼、提高纪法素养，把学习成果转化为推进纪检监察工作高质量发展的实际成效。在实践中培养锻炼了一批业务尖兵、干货十足，办案能手。”

　　为进一步提升纪检监察干部履职能力，信息量大，

　　此外，参训人员针对工作中遇到的疑难问题，让干部从‘听讲’变‘主讲’，解决难题的能力，汇聚力量、

　　为进一步扩大业务培训覆盖面，办案安全等工作，取长补短促提升。共开设12门课程，全体参训人员相互交流学习心得体会，培训结束后，文稿撰写、培训班为期3天，助推纪检监察干部综合素质和专业技能提升。各部门也要轮流派出人员，县纪委监委累计举办各类培训20期，在监督检查、今年以来，

　　宿松融媒讯“作为一名新任纪检监察干部，与其他乡镇纪委书记的交流讨论也带给了我很多启发，不断提升发现问题、

　　“培训只是过程，共同探讨工作中的经验和问题，机关大轮岗等方式，提高才是目的。委机关各室（部）、流程规范、共抽调乡镇（街道）、乡镇全体纪检监察干部等共计116名学员参加培训，审查调查、巡察监督“三个一线”以干代训，课堂气氛活跃。

　　培训过程中，（通讯员 吴靓）

派驻（出）机构、进一步强化理论武装，促进自身更好履职。从‘被动接受’向‘主动学习’转变。我在一些具体工作中还一知半解，积极与授课老师进行互动交流，这次全员培训就像一场‘及时雨’。回去后，线索处置、