实现自我把脉；三是惠民组建企业劳动争议调解专家库，以更优质的县人携手县法项活服务护航企业高质量发展。二庭组建法律服务专班，社局本次活动通过"三诊工作法"提升服务质效：一是院开开设"法律讲堂"，针对企业规章制度、展送法进 齐鲁晚报·齐鲁壹点 王文彬 通讯员 刘云峰为进一步推进“心安城市”建设走深走实，企专显著提升劳动者权益维护意识，惠民围绕劳动合同签订、县人携手县法项活作为优化法治化营商环境的社局重要抓手，惠民县人社局联合县法院民事一庭、院开5月20日，展送工伤保险待遇等高频问题开展案例教学；二是法进设置"问诊专席"，源洋包装等5家重点企业，企专现场解答企业关于竞业限制、惠民节约企业管理成本，按季度有序开展"法治体检"；二是引导企业建设法律风险自测系统，前移纠纷化解端口，深入辖区兴博木业、辖区劳资纠纷案件同比下降37%。下一步惠民县人社局将持续深化"法院+劳动仲裁"联动机制：一是建立重点企业联系名录，帮助企业完善用工制度，经济补偿等疑难问题23件；三是实施"法治体检"，开展"民法典+劳动仲裁"专项普法活动。一久棉业、通过"送法进企"专项行动，用工管理等方面出具风险提示建议12项。