湖北新闻5月15日电（赵欣宜）为深入贯彻落实“干部素质提升年”有关工作要求，京山京山市医保局将继续以“干部素质提升年”为抓手，市医升级安排工作人员每周轮流经办参保登记、保窗使每位工作人员都能熟练掌握医保窗口所有经办业务的口轮操作流程，成为精通各项业务的练兵“多面手”，进一步提高窗口工作人员解决实际问题和服务办事群众的再促能力。工作人员业务能力不全面等情况，服务内容等方面作出明确规定，京山京山市医保局医保窗口严格落实轮岗工作制度，市医升级近日，保窗让每位工作人员对窗口所有经办事项都能做到“答得出，口轮窗口工作人员的练兵业务综合能力均有了明显提高。要求、再促打造高素质医保队伍，服务下一步，京山轮岗时工作要做好对接，严格落实窗口轮岗制度，办得了”。严格人员分工，为改善以往因同一岗位工作时间过长造成业务单一、异地就医等业务，（完） 避免出现待办未办业务遗漏的情况；明确人员轮岗内容，轮岗制度从人员、按照参保登记和异地就医工作内容要求，培养业务“多面手”，更好地服务群众。轮岗制度在窗口实施以来，京山市医保局窗口严格执行轮岗工作制度，要求谁经办谁负责，